IWA 48:2024: un framework per l’implementazione dei principi ESG

Che cos’è IWA 48:2024?

L’IWA 48:2024, intitolato “Framework for implementing environmental, social, and governance (ESG) principles”, è un Accordo Internazionale di Workshop sviluppato dall’ISO (International Organization for Standardization). Questo documento fornisce linee guida pratiche per aiutare le organizzazioni a integrare i principi ESG (Ambientali, Sociali e di Governance) nella loro cultura e gestione.

Pubblicato nel novembre 2024, l’IWA 48 è destinato ad aziende di ogni tipo e dimensione, incluse PMI e organizzazioni nei paesi in via di sviluppo. Questo documento mira a promuovere una gestione sostenibile e a supportare la rendicontazione ESG in modo globale, coerente e affidabile.


Che cos’è un Accordo Internazionale di Workshop (IWA)?

Un IWA è un tipo di documento sviluppato dall’ISO in modo collaborativo e rapido, pensato per affrontare temi emergenti e urgenti. A differenza degli standard ISO tradizionali, un IWA:

  • Viene creato attraverso workshop aperti con la partecipazione di esperti e stakeholder internazionali.
  • Ha un processo di sviluppo molto più veloce, solitamente completato in meno di un anno.
  • Non è obbligatorio né certificabile, ma offre linee guida pratiche per aiutare le organizzazioni a gestire sfide specifiche.

L’IWA 48:2024 è stato sviluppato attraverso workshop virtuali organizzati dall’ISO, in collaborazione con tre enti di standardizzazione:

  • Associazione Brasiliana di Norme Tecniche (ABNT),
  • British Standards Institution (BSI),
  • Standards Council of Canada (SCC).

Questo processo ha coinvolto rappresentanti di imprese, governi, ONG e altre organizzazioni, garantendo che il documento riflettesse una varietà di prospettive e necessità globali. Gli IWA rappresentano una soluzione flessibile e tempestiva per creare un consenso internazionale su temi complessi come la sostenibilità ESG.


A cosa serve l’IWA 48?

L’IWA 48 supporta le organizzazioni nell’affrontare le sfide legate alla sostenibilità e nel gestire:

  • Rischi e opportunità ESG,
  • Rendicontazione e misurazione delle performance ESG,
  • Allineamento con gli obiettivi di sviluppo sostenibile (SDG) delle Nazioni Unite.

Grazie all’IWA 48, le organizzazioni possono sviluppare strategie ESG solide, migliorare la loro competitività e rispondere alle crescenti richieste normative e di mercato.


Chi può implementarlo?

L’IWA 48 è pensato per:

  • Grandi aziende, per gestire catene di fornitura complesse.
  • PMI, per iniziare o migliorare il percorso ESG con risorse limitate.
  • Organizzazioni nei paesi in via di sviluppo, adattandosi alle loro esigenze e risorse.
  • Organizzazioni pubbliche e private che desiderano rafforzare la trasparenza e la sostenibilità.

Come è strutturato e composto?

L’IWA 48 è organizzato in sezioni che coprono ogni aspetto dei principi ESG:

  1. Ambito (Environmental):
    • Linee guida per la gestione dell’impatto ambientale, come riduzione delle emissioni di gas serra e promozione dell’economia circolare.
    • Indicatori chiave di prestazione (KPI) per misurare energia rinnovabile, consumo idrico e gestione dei rifiuti.
  2. Sociale (Social):
    • Misure per promuovere la diversità, il benessere dei dipendenti, i diritti umani e la gestione della catena di fornitura.
    • KPI per il monitoraggio della parità di genere, sicurezza sul lavoro e inclusione sociale.
  3. Governance (Governance):
    • Strumenti per rafforzare trasparenza, etica, anti-corruzione e gestione responsabile.
    • KPI per monitorare la composizione del consiglio di amministrazione e le politiche anticorruzione.

Ogni sezione include esempi pratici, matrici di materialità e framework di misurazione per supportare le aziende.


Vantaggi dell’implementazione

Adottare l’IWA 48 offre numerosi benefici:

  1. Migliore reputazione: Rafforza l’immagine di responsabilità e integrità.
  2. Conformità normativa: Supporta l’allineamento con standard globali come CSRD e CSDDD.
  3. Accesso ai finanziamenti verdi: Attrae investitori responsabili e migliora il rating ESG.
  4. Gestione dei rischi: Riduce i rischi legati alla sostenibilità e aumenta la resilienza.
  5. Efficienza operativa: Ottimizza l’uso delle risorse e riduce gli sprechi.
  6. Vantaggio competitivo: Consente di differenziarsi sul mercato anticipando i trend ESG.

Come implementare l’IWA 48?

  1. Valutazione iniziale:
    • Identificare rischi e opportunità ESG specifici.
    • Coinvolgere stakeholder per determinare impatti e priorità.
  2. Definizione della strategia:
    • Sviluppare politiche e obiettivi ESG chiari.
    • Creare una roadmap con azioni a breve, medio e lungo termine.
  3. Misurazione e monitoraggio:
    • Utilizzare KPI per tracciare i progressi.
    • Implementare sistemi di gestione basati su standard ISO rilevanti (es. ISO 14001, ISO 45001, ISO 37001).
  4. Rendicontazione:
    • Preparare report ESG trasparenti e coerenti.
    • Allinearsi con framework volontari e normativi (ESRS, ISSB).

Conclusione

L’IWA 48 rappresenta una guida pratica e flessibile per integrare la sostenibilità nelle organizzazioni, indipendentemente dalle dimensioni o dal settore. Implementarlo significa non solo rispettare i requisiti di legge, ma anche trasformare la sostenibilità in un’opportunità di crescita e innovazione.

Se vuoi sapere come adottare l’IWA 48 nella tua organizzazione, contattaci per una consulenza personalizzata!

Recommended Posts